为助力学生提升求职竞争力，强化职业发展核心技能，3月28日下午，外国语学院在南湖校区教二楼411教室举行简历制作大赛院级初赛。学工干事何珊珊，团总支书记郑青及全体辅导员担任评审，评审标准特别设置“语言能力呈现”“经历结构化表达”“岗位匹配度”等细分指标。
在简历优化指导环节，评委们针对外语专业特点提出具体建议：1、语言能力展示：建议采用“雅思7.5（口语8.0）”“CATTI二级笔译”等标准化表述，避免“精通”“熟练”等模糊用语；2、经历描述规范：严格运用STAR法则，要求每段经历包含具体数据（如“完成50+跨境电商产品英文描述，促成15%转化率提升”）；3、专业技能呈现：突出CAT工具操作、多语种办公软件应用等差异化竞争力。
本次大赛通过“以赛促学以评促改”的创新模式，帮助学生掌握职业定位方法，提升简历撰写的专业性与针对性。后续学院将持续开展模拟面试、行业导师沙龙等活动，构建“简历优化－面试技巧 －职场适应”的全链条就业服务体系，为学生高质量就业保驾护航。
